武威供电公司新员工集体“充电”

    8月4日，国网武威供电公司扎实开展新入职员工集中培训。 培训紧密围绕国网武威供电公司年度培养计划和实际需求，旨在为新员工系好职业生涯“第一粒扣子”，为电网事业注入新鲜血液。

     培训以关怀为出发点，成长成才为落脚点，分二个阶段展开，第一阶段开展企业文化、法律法规、员工奖惩、考勤绩效、保密知识、安全教育等通识教育，帮助新员工尽快熟悉公司基本情况，积极调整心态、规范行为，加快融入企业文化，树立与公司发展观一致的价值取向，营造一种归属感，帮助他们走稳职场“第一步”；第二阶段，发挥公司各类专家先进模范带头作用，围绕拉线制作、登杆体能训练、无人机操作、装表接电等“基本功”项目，通过实际动手操作，掌握岗位技能基本要求为目的，充分应用和发挥实训基地资源优势，确保所有新员工理论基础扎实，动手操作熟练，达到能干会干的基本要求。

     此外， 本次培训首次采用的“线下＋线下”创新方案，灵活采用主会场+分会场的形式培训。在此期间，培训班班主任和新员工班级班委成员积极策划、认真组织各项工作。课前用喜闻乐见的破冰趣味活动调动状态、课上营造“人人向学”的良好学习氛围、课后“赶学帮超”及时复盘。参训新员工热情高涨，纷纷表示：“本次培训是一次宝贵的成长加油站，在专家前辈们的解读下，我们逐步把握了国家战略和行业趋势、了解了甘肃电网的发展历程。在国网武威供电公司温暖的关怀和清晰的引领下，我们信心满怀，立志扎根基层、实干成长，努力成为可堪大用、能担重任的新时代陇电人。” 后续，国网武威供电公司将持续关注新入职员工成长动态，深化培训成效，引导大家在构建新型电力系统的征程中，勇担使命，施展才华，将个人理想融入公司发展和电网建设的宏伟蓝图，为公司和电网高质量发展贡献闪耀的青春智慧与力量。  （供稿：国网武威供电公司   张世焱）