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近年来，市纪委监委立足职责定位，创新监督方式，优化监督举措，严查破坏营商环境的作风和腐败问题，以“硬约束”提升全市营商环境“软实力”。
抓整治，强化监督保障。市纪委监委部署开展了“两整治、两增强”和推动解决企业“急难愁盼”问题、优化营商环境专项整治行动，注重运用“1+N”工作机制，组织干部深入全市重点企业、重点招商引资项目和相关职能部门，广泛收集企业“急难愁盼”问题并形成台账，派单至监督检查室和派驻纪检组，督促限时销号整改。走访过程中，针对个别企业反映的与职能部门沟通不畅等问题，市纪委监委一方面帮助企业沟通解决问题，一方面启动问责机制。截至目前，全市共推动解决企业“急难愁盼”问题176个，查处2人。
建机制，提升服务质效。市纪委监委与市委统战部协作配合，联合制定了《关于监督推进“两个健康”先行区创建提升服务企业质量的工作方案》，出台了《通化市民营企业诉求快速反映解决机制》，开发推广“办不成”事项诉求反映扫码解决平台，并在政务大厅设立窗口收集企业诉求，经梳理后分类推送至相关涉事部门沟通解决。对于3个工作日内没有解决的事项，由市纪委监委进行督办，快速有效解决影响企业发展的堵点、淤点、难点问题。截至目前，已帮助企业解决难题9个。
创载体，实施动态监测。为拓宽企业反映问题渠道，在全市选取60家重点企业和项目设立营商环境效能监测点。会同市委统战部召开座谈会，现场发放《关于设立通化市营商环境效能监测点的函》、优化营商环境专项整治工作调查问卷、政企交往正负面清单、《致企业家的一封信》，重点围绕纾困惠企政策落实、公平竞争法治环境维护、企业家合法权益保护等方面进行监测，既注重收集企业诉求，又通报企业诉求解决情况，以实时高效的动态监测体系助力营商环境优化。截至目前，已收到营商环境效能监测点反馈意见建议27条。
搭平台，拓宽交流渠道。市纪委监委联合市委统战部以“纪企恳谈、亲清共话”为主题，邀请7名民营企业家走进市纪委监委召开恳谈会，面对面地听取企业家们对民营经济发展、营商环境优化、纪检监察机关职责履行等方面的意见建议，号召企业家争当清廉民营企业建设的示范者、亲清统一新型政商关系的维护者、服务社会回报家乡的引领者。针对企业家提出的7条建议，综合研判分类施策，对于“不担当、不作为、慢作为”等工作作风问题，结合营商环境专项整治下发监督提示单，责令有关部门立即整改；对于政策扶持类的意见建议，通过召开联席会议等方式，推动相关部门尽快出台政策。同时，定期组织纪检监察干部开展“进企业”活动，首批对具有行业代表性的30家企业开展走访，深入了解企业生产经营中的困难，推动职能部门转变工作作风，提升服务企业能力。
强政策，维护企业权益。市纪委监委制定了对企业家开展谈话报告制度，明确了谈话申请流程、谈话方式，切实强化审核把关和事前报告，审慎查办涉企案件，对企业涉案人员依规依纪依法严格慎用留置措施。同时，与市委统战部联合建立了推进亲清政商关系联席会议制度，专题研究处理民营企业对我市营商环境中涉及政策体制等方面的意见建议，解决侵害民营企业利益的突出问题。今年以来，召开联席会议4次，出台优化营商环境政策类文件8个，会商解决企业意见建议13条。（裴欣）
